Домой О проекте “Флагман”

О проекте “Флагман”

Когда я начал вести тренинги в далеком 2005 году, этому вообще мало кто учил, и многое пришлось узнавать “по ходу пьесы”. О продвижении и продаже услуг и говорить было нечего, такого слова мои коллеги просто не знали.
До первых регулярных денег в проекте я дошел только через 4 года, в 2009, и это сразу были неплохие деньги (мы с партнером заработали 1 миллион рублей за 9 месяцев).

Дальше пошло по нарастающей. Были взлеты, и глубокие падения в беспросветную яму, и снова взлеты. И все это время я потихонечку собирал систему знаний – о том, что делаю, как это делаю, как это делают мои коллеги и люди, которых я уважаю – о том, как создавать и проводить качественные тренинги и программы, как собирать их, не теряя волосы на голове, и ночной сон, и как проводить так, чтобы их результатом не был простой “вау-эффект”.

С 2009 года я обучаю тренеров мастерству в профессии и секретам продвижения вживую, на выездных интенсивах, но последние пару лет во мне бродила мысль сделать одну толковую и полезную систему, которую я смогу создать один раз, и она будет работать долгие годы. Мысль о том, что я смогу упаковать свои знания и опыт в стройную и понятную систему, грела меня очень сильно, и я создал группу “Флагман” – первую ступень к большой и разветвленной системе знаний, которой будет вполне достаточно большинству моих коллег, чтобы создать, собрать и провести свои группы, а заодно масштабировать свой образовательный проект.

Сейчас я объединил силы с неординарным и талантливым продюсером Алексеем Goga, и мы готовим к запуску систему “Флагман”.

В ней будет 7 частей.

  1. Ядро. Философия тренерства и построения бизнеса, идеология и приоритеты, и все то, на что часто не обращают внимание при попытке заработать денег на своих знаниях.
  2. Проект. Возможность взглянуть на свой обучающий проект как на живую систему, и перестать жить “от запуска к запуску” и ” от тренинга к тренингу”, а развивать свой проект шаг за шагом, масштабируя его и повышая свои доходы, наравне со стоимостью часа.
  3. Продукты. Как создать тренинг, который и правда работает, а не просто поднимает людей по эмоциям, и запоминается как “прекрасно проведенное время”. А еще как создать целую серию разных продуктов – от мини-курсов до больших выездных интенсивов, и сделать это так, чтобы вы гордились и процессом, и результатами.
  4. Люди. Как понять, кто на самом деле ваши клиенты (без нудных приемов нишевания), найти их, и привлечь на ваши сайты (или группы в соцсетях), а потом выстроить с ними длительные отношения, которые принесут им много пользы, а вам много денег.
  5. Ведение. Концентрат знаний за 12 лет ведения тренингов, который поможет справиться с любой группой (ну…почти с любой), и не просто справиться, а реально провести именно ту программу, которую вы задумали и создали.
  6. Продажи. Как создать систему продаж, которая подойдет именно вам – не патентованная модель западного гуру, а именно ваша собственная, опирающаяся на ваши сильные стороны, и учитывающая вашу личность.
  7. Техсторона. Как решить технические заморочки, которые выжигают мозг тысячам экспертов (в особенности, женщинам) – от создания сайта до настройки рассылок в соцсетях.

Только концентрат, упакованный в короткие и понятные уроки, без воды и пустой мотивации.
Интересно, да?

Вот нам тоже очень интересно такую систему создать, чем мы сейчас и занимаемся. Если хотите попасть в первые ряды тех, кто в нее сможет попасть, подписывайтесь на рассылку Вконтакте (заодно получите полезную мини-книгу по всей технологии “Флагман”). Нажимать сюда. И до встречи!